기업인大賞 신청업체 실태평가서

업 체 명		회사설립일
대 표 자		법인 또는 개인
담 당 자		회사전화
담당자 이메일		담당자 휴대전화
소 재 지		규 모	대 지	건 물
			㎡	㎡
주생산품		종업원	명
총 평 점			순 위 (도 담당자 기록)
점			위

2012.   .    .

평가자 소속 :          직 :        성명 :         (인)

확인자 소속 :          직 :        성명 :         (인)

기업체 종합평가 집계표

평 가 항 목			배정 점수	평가 점수
대 항 목	중 항 목	소 항 목
계			100점
1. 기업건실도 (30점)	재무상태 및 사업안정도	안정성 및 활동성(12점), 수익성(6점), 생산성(6점), 성장성(6점)	30
2. 전문분야 (51점)	2-1. 기술분야 (17점)	가. 기술수준	8
		나. 기술개발투자비율	4
		다. 기술연구	2
		라. 기술인력 보유도	3
	2-2. 경영분야 (17점)	가. 경영성과	5
		나. 경영전략	4
		다. 복리후생비 투자비율	3
		라. 사업 영위기간	2
		마. 근로조건	3
	2-3. 수출분야 (17점)	가. 수출실적	9
		나. 해외시장 개척의지	3
		다. 수출신장율	2
		라. 해외활동력	3
3. 일자리창출 (5점)	일자리창출기여도(5점)	가. 일자리 증가율	3
		나. 상시근로자 수	2
4. 지역사회 기여 및 기업정신 (14점)	4-1. 지역사회 기여 (8점)	가. 지역경제 기여	6
		나. 지역사회 활동	2
	4-2. 기업정신 (6점)	가. 지역정보화 능력	2
		나. 기업연수 교육	2
		다. 기업윤리	1
		라. 기업의 사회적 책임	1

1. 기업체 건실도(만점 30.0점)

평 가 항 목		산 출 근 거	산출 결과	순위	배정점수	평가점수
계					30
안정성및활동성	① 자기자본비율	자본총계/자산총계×100			4
	② 유 동 비 율	유동자산 / 유동부채 × 100			4
	③ 총자본 회전율	매출액/총자본(기초+기말)/2×100			4
수익성	④ 매출액 영업이익율	당기영업이익/당기매출액×100			3
	⑤ 총자본 순이익율	당기순이익/총자본(기초+기말)/2×100			3
생산성	⑥ 총자본 투자효율	부가가치/총자본(기초+기말)/2×100			3
	⑦ 부 가 가 치 율	부가가치/매출액×100 ※부가가치 : 인건비+금융비용+임차료+제세공과+ 법인세차감전이익+ 감가상각비 (회계감사보고서상 항목 참고) - 인건비 : 임원급여+급료와 임금+제수당+퇴직급여 +복리후생비+노무비 - 금융비용 :이자비용 + 매출채권처분손실 - 이자수익			3
성장성	⑧ 총자본 증가율	(당기총자본/전기총자본)-1×100			3
	⑨ 순매출액 증가율	(당기순매출액/전기순매출액)-1×100			3

※ 작성기준 및 방법

○ 시‧군에서는 ‘10,’11년도말 재무제표를 근거로 작성하되, 항목별 산출결과만

기재 (평가항목별 증빙서류 첨부) ⇒ 순위 및 평가결과는 기재하지 말것

○ 순위와 평가점수는 道에서 전체신청서 취합한 후 담당자가 평점

☞ 산출점수가 가장 우수한 기업체→1순위(4.0, 3.0점), 次순위별 0.1점씩 감점방식

◈ 단위 : 천원단위, 절사,    ◈ 산출결과 : 소수점 1자리까지 절사(0.0)

건실도는 기업에서 작성하지 마세요- 도에서 총괄 작성합니다

※ 세부 평가요령 : 건실도(30%) : 9개 항목

평 가 항 목		평 가 요 령
안정성및활동성	① 자기자본비율	대차대조표상 자본총계(11년)÷자산총계(11년) X 100
	② 유 동 비 율	대차대조표상 유동자산 총계(11년)÷유동부채 총계(11년) X 100
	③ 총자본 회전율	손익계산서상 매출액(11년)÷{[대차대조표상 부채와 자본총계(10년)+ 대차대조표상 부채와 자본총계(11년)]÷2}X100
수익성	④ 매출액 영업이익율	손익계산서상 영업이익(11년)÷손익계산서상 매출액(11년)X100
	⑤ 총자본 순이익율	손익계산서상 당기순이익(11년)÷{[대차대조표상 부채와 자본총계 금액(10년)+대차대조표상 부채와 자본총계(11년)]÷2} X 100
생산성	⑥ 총자본 투자효율	부가가치 ÷ {[대차대조표상 부채와 자본총계(10년)+ 대차대조표상 부채와 자본총계(11년)]÷2} X 100
	⑦ 부 가 가 치 율	부가가치÷손익계산서상 매출액(11년) X 100
성장성	⑧ 총자본 증가율	[대차대조표상 부채와 자본총계(11년)÷대차대조표상 부채와 자본총계(10년)]-1 ×100
	⑨ 순매출액 증가율	[손익계산서상 매출액(11년)÷손익계산서상 매출액(10년)] -1 × 100

※ 부가가치 : 인건비 + 금융비용 + 임차료 + 제세공과 + 법인세차감전이익 +

감가상각비(손익계산서 및 제조원가명세서 상의 금액 합계)

- 인 건 비 : 임직원 급여 + 노무비 + 제수당 + 퇴직급여 + 복리후생비

(손익계산서 및 제조원가명세서 상의 금액 합계)

- 금융비용 : 이자비용 + 매출채권처분손실 - 이자수익

(손익계산서 상의 금액 합계)

2. 전문분야(만점 51.0점) :     점

2-1. 기술분야(만점 17.0점) :     점 (가+나+다+라)

가. 기술수준(만점 8.0점) :      점 (①+②+③)

① 산업재산권 보유(만점 3.0점) :     점

- 특허권(3개이상) 보유(3.0점), - 특허권(1개이상)보유(2점)

- 실용신안권 (1.5점),  - 의장등록․상표등록 (1.0점),

- 특허권‧실용신안권 등 현재 출원중 (0.5점)

<산업재산권 보유현황>

종 류	고안의명칭	등록번호	등 록 일	발 명 자	보유권자

※ 소항목별 배점이 없으면 0점

② 규격표시 획득(만점 2.0점) :     점

￮ NT, EM, KT마크 획득 ￮ JIS, UL, CE, CCC, FDA 등 국제규격 획득 (기타 수입국 요구 시험성적서 인정) ￮ ISO관련, HACCP, TL9000 등 인증 ￮ KS, GQ, Q, GD마크, 기타 국내 품질인증	￮ 5개 이상 ⇒ 2점 ￮ 4개 이상 ⇒ 1.5점 ￮ 3개 이상 ⇒ 1점 ￮ 1개 이상 ⇒ 0.5점 ※ 규격표시 획득 개수

<규격표시획득 현황>

규격표시명	허가(승인) 품 목	허가(승인) 번 호	승인기관	허가(승인) 년 월 일	사용권자

③ 최근 3년이내 신소재 신제품 개발실적(만점 1.0점) :     점

신제품 판매중(1.0점)	시제품 개발완료(0.5)	시제품 개발중(0.3점)

주) 매출실적 :    천원,  기술이전이나 개발실적 :   건

※ 외부기술지원기관과(대학, 연구기관 및 기업등)의 기술이전이나

공동연구개발 등의 협력 및 실적 등

④ 기술혁신 우수기업(만점 2.0점) :     점

월드클래스(2점), 세계일류상품 선정 또는 생산기업 지정(2점),

장영실상 수상(2점), 충남유망중소기업(1점), INNO-BIZ기업(1점),

우수제품(NEP,NET)인증(1점),경영혁신형(MAIN-BIZ)중소기업(1점)

벤처기업 (1점), 기술관련 중앙 및 지방연구기관 지정기업 (0.5점)

구 분	지정(선정) 번 호	지 정 (선정기관)	유효기간 (지정일)	배 점

※ 항목별 배점을 합산하여 총2점을 초과할 수 없음

나. 기술(연구)개발 투자비율(만점 4.0점) :      점

① 2.0%이상 (4.0점)    ② 1.5%이상 (3.0점)

③ 1.0%이상 (2.0점)    ④ 0.5%이상 (1.0점)

※ 기술(연구)개발비 투자비율

개발비(     백만원) / 매출액(    백만원) × 100 =      %

- 기술(경상)개발비 : 손익계산서와 제조원가명세서

다. 기술연구(만점 2.0점) :     점

① 기업부설연구소 보유(2.0점)               ② 전담부서보유(1.5점)

③ 외부연구기관과 기술개발계약체결(1.0점)   ④ 실험․분석실(0.5점)

※ 1. 한국산업기술진흥협회 등록된 기업부설연구소

2. 전담부서는  사무실 확보하고 1인이상의 연구전담 요원을 상시 확보

3. 상기 제1‧2항 이외의 시설은 실험․분석실로 판단

4. 연구전담요원이란 중소기업의 경우 자연계 전문대이상 졸업 또는

기사2급 이상의 자격소지자중 연구분야에 2년이상 근무한 경력자

※ 운영경비, 봉급대장, 계약서등에 의거 확인

라. 기술인력 보유도(만점 3.0점) :     점

○ 적용방법

3.0점	2.5점	2.0점	1.5점	1.0점
20점이상	17점이상	14점이상	11점이상	11점미만

※ 해당업종과 관련있는 학과, 자격증만 인정, 한사람이 여러 개의 자격증을 가진 경우 배점이 가장 높은 것으로 1개만 인정

- 자격증사본, 졸업증명서사본, 수료증사본, 경력증명서 등이 있는 경우에 인정

- 회사 임금지급대장, 근로소득원천징수영수증으로 신청업체의 보유사실을 확인할 것

※ 고용계획서 및 채용확인서는 인정하지 않음

○ 점    수

- 기술사, 기능장, 이공계 석․박사        : 7점 × (   )명 = (   )

- 기사(기사 1급), 이공계 대학졸업      : 5점 × (   )명 = (   )

- 산업기사(기사2급,기능사1급) 이공계전문대졸업  : 3점× (  )명 = (   )

- 기능사(기능사 2급), 공고졸업           : 2점 × (  )명 = (   )

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

합           계       :                 (    )점

2-2. 경영분야(만점 17.0점) :    점 (가+나+다+라+마)

가. 경영성과(만점 5.0점) :     점

① 최근 3년 흑자경영, 최근 2년 당기순이익 증가추세 (5.0점)

② 최근 3년 흑자경영, 최근 1년 당기순이익 증가 (4.0점)

③ 최근 3년간 계속흑자 경영 (3.0점)

④ 최근 3년간 2회 흑자 경영 (2.0점)

⑤ 최근 3년간 1회 흑자 경영 (1.0점)

<경영성과 현황>

2009년도	2010년도	2011년도
백만원	백만원	백만원

나. 경영전략(만점 4.0점) :      점

4.0점	3.5점	3.0점	2.5점	2.0점	1.5점	1.0점
40점	35점이상	30점이상	25점이상	20점이상	15점이상	10점이상

※ 항목별 검토결과후 점수 합계에 따라 배점

여성기업인, 장애인기업은 별도 가점(각 2점)

< 항목별 검토 >

검 토 항 목	검 토 사 항	배점	평점
계
시장 및 해당업종의 동향분석	ㅇ중장기 판매계획 수립유무 • 장기계획(5~10년간) • 중기계획(2~ 5년간) • 단기계획(6개월~1년간) • 초단기계획(6개월 미만)	5 (5) (4) (3) (2)
	ㅇ동종업계 동향등 시장분석	5
	ㅇ 기업광고( 신문, 잡지 등 광고게재) ㅇ 홍보책자 보유 ㅇ 기타 홍보자료	5 (5) (4) (3)

검 토 항 목	검 토 사 항	배점	평점
경영의지 및 기업발전 계획 수립	ㅇ기업 경영의지(경영방침 및 이념 설정) ㅇ경영목표가 도전 및 의욕적으로 수립	5 5
경영자 경력	ㅇ경영자 전문지식 • 기술사, 기능장, 석박사, 공인회계사, 세무사, 경영지도사 • 기사1급, 학사 • 기사2급, 전문학사 • 기능사, 고졸 • 기능사보	5 (5) (4) (3) (2) (1)
	ㅇ경영자 동종업계 종사년수 • 10년 이상 • 7년 이상 ~ 10년 미만 • 5년 이상 ~ 7년 미만 • 3년 이상 ~ 5년 미만 • 3년 미만	5 (5) (4) (3) (2) (1)
	ㅇ분야별(기술,생산,판매,재무,기획) 책임자급의 해당분야 평균 경력년수 • 10년 이상 • 7년 이상 ~ 10년 미만 • 5년 이상 ~ 7년 미만 • 3년 이상 ~ 5년 미만 • 3년 미만	5 (5) (4) (3) (2) (1)
여성기업인(가점)	ㅇ 근거자료	2
장애인 기업인(가점)	ㅇ 근거자료	2

※ 검토사항에 대하여 A=5, B=4, C=3, D=2, E=1로 구분 평가한 후 합산

• A = 5	매우적절(매우적당)

⇒ 검토사항이 가장 잘 실시되고 있는 경우를 말한다. 즉, 객관적        으로 보아 손색이 없을 정도임

• B = 4	적절(대체로 적절)

⇒ A에는 속하지 않으나 우리나라 중소기업으로서는 적합할 정도의        수준에 있는 경우를 말한다

• C = 3	보통(실시, 도입하고 있으나 보통수준)

⇒ A, B에는 속하지 않으나 우리나라 중소기업의 보통수준에 있는       경우를 말한다.

• D = 2	부적절(미실시, 미도입 등)

⇒ 해당사항을 미실시 또는 미도입하고 있어, 부적절한 상태에 있으나           실시 또는 도입의 의지 등 준비상태가 있는 경우를 말한다.

• E = 1	매우부적절

⇒ 해당 사항에 대하여 전혀 관심도 인식도, 도입․실시할 의지도         없는 경우

다. 복리후생비 투자비율(만점 3.0점) :     점

① 3.0%이상(3.0점)    ② 2.5%이상(2.5점)   ③2.0%이상(2.0점)

④ 1.5%이상(1.5점)     ⑤ 1.0%이상(1.0점)  ⑥0.5%이상(0.5점)

<복리후생비 투자현황>

배 점	기준지수	업 체 지 수	평 점
3점	3.0%	( 백만원) ×100 = % ( 백만원)	점

※ 업체지수 = 복리후생비(손익개산서,부속명세서)/총매출액 × 100

라. 사업영위기간(만점 2.0점) :      점

사 업 기 간	업 체 지 수	점 수	비 고
. . . ～ . . . ( 년 월)	( 개월) ×2 = 120개월		단, 2점이상 초과불가

※ 사업자등록증상의 사업개시일을 기간일로 하여 신청일 현재 경과한 사업경과기간을 개월 수로 환산하여 평가 (1개월미만은 절사)

- 개인기업의 법인전환의 경우 개인기업의 영업기간을 포함하고 중도에 제조업체를 추가한 경우에는 추가한 날로부터 기산

- 단, 휴․폐업한 사실이 있는 경우에는 휴․폐업기간은 제외

마. 근로조건(만점 3.0점) :      점

① 교통비 정액지원 (0.6점),통근버스 운영 (0.3점),휴게실(0.2점)

② 구내식당 운영(0.3점), 운동(헬스장,탁구장,테니스장)시설 (0.3점)

③ 기숙사 10인이상 또는 사원아파트 3가구이상 구비 (0.6점)

④ 학자금 보조 (0.3점), 주택자금 지원 (0.6점)

⑤ 취미활동 또는 서클 활동지원 (0.6점)

※ 상기 10개항목 점수 합계하여 최고 3.0점까지 부여, 해당없으면 0점

2-3. 수출분야(만점 17.0점) :     점 (가+나+다+라)

가. 수출실적(만점 9.0점) :     점

① 90%이상(9,0점)   ② 80%이상(8.0점)   ③ 70%이상(7.0점)

④ 60%이상(6.0점)   ⑤ 50%이상(5.0점)   ⑥ 40%이상(4.0점)

⑦ 30%이상(3.0점)   ⑧ 20%이상(2.0점)   ⑨ 10%이상(1.0점)

배 점	기준지수	업 체 지 수	평 점
9점	90%	( 백만원) × 100 = % ( 백만원)	점

(주) 업체지수 = 수출액 / 매출액 × 100

※ 수출액은 최근 결산 연도 분으로 무역협회, 해당은행, 무역신고필증 등 수출실적의 확인 및 증명서(Local 수출 포함)

나. 해외시장 개척의지(만점 3.0점) :     점

① 4개이상(3.0점)  ② 3개이상(2.0점)  ③ 2개이상(1.0점)

④ 1개이상(0.5점)

(주) 해외시장 개척 의지 : 외국어 홈페이지 구축, 외국어 카탈로그 보유, 해외상품 홍보지 광고, 무역사이트 등록, 해외 전시회/시개단 참가, 수출상담회 참가, 해외시장 조사 실적 등

(해외전시회/시개단, 수출상담회 참가는 매3회 이상마다 0.5점 추가)

다. 수출신장율(만점 2.0점) :     점

① 40% 이상(2점)  ② 30%이상(1.5점)

③ 20% 이상(1점)  ④ 20%미만(0.5점)

(주) 수출신장율 = (‘11년도 수출액 / ’10년도수출액)-1 × 100

단) 수출실적이 없을 경우 0점 처리

라. 해외 활동력(만점 3.0점) :     점

① 해외법인 및 공장 보유 (3점)

② 해외법인 또는 공장 보유 (2점)

③ 해외 사무소 보유 (1점)

④ 향후(2년내) 해외 법인/공장/사무소 설치 계획 (0.5점)

3. 일자리 창출(만점 5.0점) :    점

3-1 일자리 창출 기여도(만점 : 5점) :         점 (가 +나)

가. 일자리 증가율(‘10년도 대비 ’11년도, 만점 : 3점) :      점

① 20% 이상 (3.0점)           ② 15% ~ 20%미만 (2.5점)

③ 10% ~ 15%미만 (2.0점)     ④  5% ~ 10%미만 (1.5점)

⑤  3% ~  5%미만 (1.0점)     ⑥ 현행유지~3%미만 (0.5점)

※ 전년도 대비 감원일 경우 0점 처리

- {(11년말종업원수-10년말종업원수)/10년말종업원수} x 100

- 종업원수는 각년도말 원천징수이행상황신고서 기준

나. 상시 근로자 수 (만점 2.0점) :         점

① 상시근로자 100명 이상     (2.0점)

② 상시근로자 70이상~100명 미만 (1.5점)

③ 상시근로자 30이상~70명 미만  (1.0점)

④ 상시근로자 30명 미만      (0.5점)

※ ‘11년도 12월말 원천징수이행상황신고서 기준

※ 상시근로자 제외 기준(중소기업법시행령)

제5조(상시 근로자) ① 제3조제1호에 따른 상시 근로자는 「근로기준법」 제2조제1항제1호에 따른

근로자 중 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 제외한 자를 말한다.

1. 일용근로자

2. 3개월 이내의 기간을 정하여 근로하는 자

3. 「기술개발촉진법」 제7조제1항제2호에 따른 기업부설연구소의 연구전담요원

②제1항에 따른 상시 근로자 수는 다음 각 호의 방법에 따라 산정한다.

1. 직전 사업연도의 사업기간이 12개월 이상인 기업 : 직전 사업연도의 매월 말일 현재의 상시근로자

수를 합하여 12로 나눈 인원

4. 지역사회 기여 및 기업정신(만점 14.0점) :    점

4-1. 지역사회 기여(만점 8.0점) :      점 (가+나)

가. 지역경제 기여(만점 6.0점) :      점 (①+②)

① 입지현황 : 본사가 道에 위치(만점 1.0점) :      점

※ 사업자등록증 등으로 본사위치 확인

② 수도권 이전기업 (만점 1.0점) :      점

※ 등기부 등본 확인 확인

③ 지역근로자 고용(만점 4.0점) :      점

- 지역주민 고용비율 90%이상 고용 (4.0점)

- 지역주민 고용비율 80%이상 고용 (3.5점)

- 지역주민 고용비율 70%이상 고용 (3.0점)

- 지역주민 고용비율 60%이상 고용 (2.5점)

- 지역주민 고용비율 50%이상 고용 (2.0점)

- 지역주민 고용비율 40%이상 고용 (1.5점)

- 지역주민 고용비율 30%이상 고용 (1.0점)

- 지역주민 고용비율 30%미만 고용 (0.0점)

※ 지역주민 고용인원(    명)/전체종업원(     명)×100 =   %

☞ 확인 : 직원명부 제출

나. 지역사회 활동(만점 2.0점) :      점 (①+②)

① 봉사활동 : 2개항목 1.0점, 1개항목 0.5점 :   점

- 고아원, 양로원등 불우시설 위문 격려 :    회/     천원

- 소년소녀가장 자매결연, 사회복지모금회 등 기부추진 :     회/     천원

② 지역사회활동 참여 : 2개항목 1.0점, 1개항목 0.5점 :   점

- 충남 기업인연합회 가입 기업인(근거자료)

- 환경보호, 거리질서확립 캠페인, 각종지역행사(박람회등)

입장권 예매 등 :    회/   천원

4-2. 기업정신(만점 6.0점) :      점 (가+나+다)

가. 기업 정보화 능력(만점 2.0점) :      점

① 자체 홈페이지 구축 (2.0점)

나. 기업 연수교육(만점 2.0점) :      점

① 교육율 10%(2.0점) ② 교육율 5%(1.0점) ③교육율 5%미만(0.5점)

평가기준	외부교육기관 활용 및 자체연수시설을 통한 교육실시

주) 2011년도 교육 및 연수실적은 수료증 기타 증빙자료 첨부

교육율 = 교육실시 종업원 수 / 상시 종업원 수 × 100

※ 확인 사항

2011년도 교육(연수)계획 및 실적(증빙자료 포함)

2011년 원천징수이행상황신고서상 평균 종업원 수

☞ 각종 기관에서 법적교육 이수는 인정불가(소방교육, 환경교육 등)

다. 기업 윤리(만점 1.0점) :      점

① 산업폐기물 처리시설 가동 (0.5점)

② 공장정화조 설치 가동 (0.5점)

※ 해당되는 항목 전부합산 점수 부여

라. 취약계층 취업실적 (만점 1.0점) :       점

① 상시종업원 대비 10%이상(1점) ② 상시종업원 대비 5%이상(0.5점)

※ 사회적기업 육성법 제2조의 근거

□ 붙  임 1 :  취약계층 근로자 및 확인서류

저소득층	근로소득원천징수영수증 ․ 갑종근로소득에 대한 소득세 원천징수 확인서(세무서) ․ 수급자 증명서 ․ 차상위계층확인서 ․ 복지대상자 급여신청결과통보서 ․ 건강보험료 납입고지서 (납부영수증) ․ 소득금액증명 (국세청) ․ 급여명세표 등
장애인	복지카드 ․ 상이군경회원증 ․ 장애인증명서
고령자	주민등록번호(주민등록번호, 주민등록증 ․ 운전면허증 사본 등)
기타	모부자가정증명서, 탈북자증명서(북한이탈주민 등록 확인서) 여성가장 및 청년 실업자(고용보험상 신규고용촉진장려금 지급 대상자 기준에 준하여 확인) 장기실업자(도 및 시군취업정보센터, 고용지원센터 등록일자) 결혼이주 여성(외국인등록증상 F-2, 국적취득에 의한 신규등록이 표시된 주민등록등본, 기타 외모, 언어, 주변인 확인 가능) 경력단절여성(고용보험 이력에 의해 이직 사유 확인 - 임신․출산․육아․돌봄, 저소득층 확인서류에 의한 소득 확인,경제활동을 한 적이 없는 자), 출소자증명서(출소자) 조손가정, 다문화가정, 금융채무불이행자 및 저신용자 (신용등급 7~10등급) 등

제2조(취약계층의 구체적 기준) 「사회적기업 육성법」(이하 "법"이라 한다) 제2조제2호에 따른 취약계층(이하 "취약계층"이라 한다)은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로 한다.

1. 가구 월평균 소득이 전국 가구 월평균 소득의 100분의 60 이하인 사람

2. 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제2조제1호에 따른 고령자(만55세 이상)

3. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조제1호에 따른 장애인(상시근로자 대비 2%)

4. 「성매매알선 등 행위의 처벌에 관한 법률」 제2조제1항제4호에 따른 성매매피해자

5. 「청년고용촉진 특별법」 제2조제1호에 따른 청년 중 또는 「경력단절여성등의 경제활동 촉진법」 제2조제1호에 따른    경력단절여성등 중 「고용보험법 시행령」 제26조제1항 및 별표 1에 따른 신규고용촉진 장려금의 지급대상이 되는 사람

6. 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조제1호에 따른 북한이탈주민

7. 「가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률」 제2조제3호에 따른 피해자

8. 「한부모가족 지원법」 제5조 및 제5조의2에 따른 보호대상자

9. 「재한외국인 처우 기본법」 제2조제3호에 따른 결혼이민자

10. 「보호관찰 등에 관한 법률」 제3조제3항에 따른 갱생보호 대상자

11. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람

가. 「범죄피해자 보호법」 제16조에 따른 구조피해자가 장해를 입은 경우 그 구조피해자 및 그 구조피해자와 생계를 같이 하는 배우자, 직계혈족 및 형제자매

나. 「범죄피해자 보호법」 제16조에 따른 구조피해자가 사망한 경우 그 구조피해자와 생계를 같이 하던 배우자, 직계혈족 및 형제자매

12. 그 밖에 1년 이상 장기실업자 등 고용노동부장관이 취업 상황 등을 고려하여 「고용정책 기본법」 제10조에 따른

고용정책심의회(이하 "정책심의회"라 한다)의 심의를 거쳐 취약계층으로 인정한 사람